La carta de recomendación laboral es un documento que juega un papel importante en la búsqueda de empleo. Es una valoración escrita de las habilidades, competencias y experiencia laboral de un individuo por parte de una empresa o un colega anterior.
Existen diferentes diseños y modelos de cartas de recomendación laboral, pero todos cumplen con la misma función de ofrecer una hoja de referencia valiosa para el candidato a un nuevo trabajo. Aquí puedes descargar una carta de recomendación lista para personalizar y editar completamente gratis, tanto en formato Word como en formato PDF, aunque este último no se puede modificar.
Ejemplo de referencia laboral word
En la búsqueda de un nuevo trabajo, contar con una carta de recomendación laboral puede ser la diferencia entre obtener el puesto o no. Por ello, es importante tener un formato de referencia que destaque tus habilidades y competencias laborales ante un posible empleador.
Aquí puedes descargar una plantilla que te permitirá personalizar tu propio formato de referencia laboral. Con un diseño sencillo y fácil de modificar, podrás crear una carta de recomendación que haga resaltar tus fortalezas y logros profesionales ante el mundo laboral.
Modelo de ejemplo de referencia laboral
Aquí puedes ver un ejemplo breve de como se debe redactar una carta de referencia laboral. Si no quieres descargar la plantilla en Word puedes redactar tu propio formato tomando en base este ejemplo de hoja de recomendación laboral.
¿Cómo hacer una referencia laboral en Colombia?
Para hacer una referencia laboral efectiva, debes seguir los siguientes pasos:
- Identifica al destinatario: Antes de empezar a escribir la carta, debes identificar a quién va dirigida y si la empresa o la persona requieren un formato específico.
- Haz una introducción: Presenta al destinatario y haz una breve introducción sobre el propósito de la referencia laboral.
- Describe las habilidades y competencias: Describe las habilidades y competencias del individuo que solicita la referencia, incluyendo ejemplos concretos de proyectos o tareas que haya realizado.
- Valora la actuación: Valora la actuación del individuo en el puesto de trabajo, destacando sus fortalezas y logros.
- Conclusión: Concluye la carta resaltando las cualidades y habilidades del individuo y expresando tu confianza en su capacidad para desempeñarse exitosamente en un nuevo trabajo.
Recuerda que la referencia laboral debe ser sincera y objetiva, y debe ser escrita con un tono profesional y formal.
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¿Para que sirve una carta de recomendación?
Una carta de recomendación laboral es un documento escrito por un antiguo empleador, colega o supervisor que brinda información sobre las habilidades, competencias y desempeño laboral de una persona. Esta carta puede ser utilizada por el destinatario como una forma de respaldo a la hora de buscar un nuevo trabajo o para demostrar sus habilidades a futuros empleadores.
Una carta de recomendación laboral puede ser muy valiosa para los empleadores a la hora de tomar una decisión sobre contratar a una persona, ya que proporciona una opinión objetiva y detallada de su desempeño laboral y habilidades. Además, también puede ser una forma efectiva de demostrar las habilidades y experiencia laboral de una persona, y puede ayudar a destacar su candidatura en un mercado laboral altamente competitivo.
¿A quien le pido una recomendación laboral?
Lo mas recomendable es solicitar esta referencia una vez finalices el contrato laboral con tu antigua empresa, para pedir este documento recuerda haber tenido una conducta intachable tanto en sus labores como en su convivencia dentro de la compañía.
El objetivo es que la empresa hable en manera positiva de tus valores como persona y buen comportamiento laboral, indicando que eres una persona responsable y honorable. Si descargas el formato de carta de recomendación no hace falta modificar muchas cosas ya que esta especialmente redactada para casi cualquier situación que la requiera.
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